Entreprise
Cabinet d’audit et de conseil, nous accompagnons les organisations publiques ou privées de tout secteur et de toute taille sur le chemin d'une nouvelle prospérité plus durable et plus responsable.
KPMG est actif sur quatre principaux métiers : le conseil, l'audit, l'expertise-comptable et le conseil juridique et fiscal.
Notre modèle multidisciplinaire permet d’offrir à nos clients, partout sur le territoire, l’ensemble des expertises qui répondent à leurs besoins.
A toutes les étapes de votre carrière, nous vous offrons les meilleures conditions pour développer votre talent.
En vous proposant un environnement propice centré sur des valeurs humaines, vous développerez une expertise et des compétences reconnues.
Par la diversité des expériences que vous vivrez et le fort impact que vous aurez sur la société, nous vous promettons de vous surprendre au quotidien !
Adresse
Anfa Place Tour entrée Ouest
Poste
Nous recherchons un(e) stagiaire en Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous la supervision du Responsable RH, vous serez en charge des missions suivantes :
- Préparation des documents administratifs : élaboration des attestations, certificats, contrats de travail, et avenants.
- Gestion des dossiers administratifs : vérification, classement, et mise à jour des dossiers administratifs des collaborateurs.
- Intégration des nouveaux collaborateurs : organisation et suivi des processus d'onboarding, afin de garantir une intégration réussie.
- Suivi des dossiers maladies : gestion des arrêts de travail et des dossiers maladies des collaborateurs.
- Réponse aux requêtes des collaborateurs : traitement des demandes et questions des collaborateurs en matière d'administration RH.
Profile recherché
Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) et rigoureux(se) répondant aux critères suivants :
Formation : Diplôme de niveau Bac+3 en Ressources Humaines, Management ou domaine connexe.
Expérience : Fraîchement diplômé(e), une première expérience en stage dans le domaine des RH serait un plus.
Compétences :
- Excellentes capacités organisationnelles et de gestion du temps.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).
- Sens de la confidentialité et de l'éthique professionnelle.
- Bonnes capacités de communication, tant à l’oral qu’à l’écrit.
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement de travail dynamique.
Qualités Personnelles :
- Proactivité et autonomie dans la réalisation des tâches confiées.
- Sens du détail et rigueur.
- Capacité d'écoute et de compréhension des besoins des collaborateurs.
- Enthousiasme et esprit d'initiative.
