Entreprise
AFD.TECH part of Accenture, spécialiste du conseil en IT et Télécommunications, a rejoint le groupe Accenture en 2022. Accenture est le Leader mondial des services aux entreprises et administrations, avec une expertise de pointe dans les domaines du numérique, du cloud, et de la sécurité. C’est aussi une communauté de plus de 730 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l’ingéniosité humaine.
En 2025, AFD.Tech, filiale d’Accenture, regroupe plus de 2000 talents répartis dans 3 pays (France, Belgique et Maroc), pour un chiffre d’affaires annuel de plus de 130M€.
Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un(e) HR Partner qui sera le point de contact unique en RH pour nos collaborateurs et nos responsables de pratique, en développant des relations profondes et personnalisées afin d’aider nos talents et notre entreprise à s’épanouir.
Le poste est basé à Rabat (possibilité de télétravail selon la mission)
Adresse
Rabat
Poste
Votre rôle s’articule autour de différents axes :
• Offrir un accompagnement RH centré sur l’humain et holistique à un groupe de collaborateurs dans un contexte international (Belgique, Luxembourg, France, Pays-Bas). Vous serez en charge d’une entité métier (une pratique) et accompagnerez ces collaborateurs tout au long de leur parcours professionnel, de leur carrière et de leurs expériences en projet.
• Travailler en étroite collaboration avec les responsables de pratique en les conseillant et en les coachant sur divers sujets liés aux talents et aux priorités stratégiques de leur domaine.
• Assurer un accompagnement personnalisé des collaborateurs en les aidant à trouver des missions adaptées à leurs aspirations professionnelles, tout en alignant ces choix avec les priorités de l’entreprise.
• Gérer et piloter les processus RH clés de la pratique, notamment la gestion de la performance.
• Suivre l’engagement et l’expérience collaborateurs afin d’identifier des axes d’amélioration et d’optimisation.
• Coacher et mentorat des employés sur leur développement de carrière et les opportunités d’apprentissage, en tenant compte de leurs intérêts et aspirations ainsi que des priorités stratégiques d’Accenture.
• Utiliser les données et le storytelling pour fournir aux responsables des insights clés sur les talents et les principaux indicateurs RH.
• Collaborer avec d’autres équipes RH pour comprendre les priorités en matière de talents et mettre en œuvre des stratégies autour de l’inclusion & diversité, de l’expérience collaborateur et du développement des compétences.
Profile recherché
Pour ce poste, vous disposez du background et des compétences suivants :
• Vous disposez d’un diplôme de niveau Bac +5 ou plus.
• Motivation, empathie et écoute active.
• Collaboration et travail d'équipe : capacité à collaborer et à coordonner avec plusieurs parties prenantes.
• Résolution de problèmes et prise de décision.
• Flexibilité et adaptabilité (les processus peuvent être dynamiques et nécessiter des ajustements en fonction des situations individuelles).
• Expérience avérée en ressources humaines.
• Présence locale : dans ce rôle, il sera essentiel d’établir des connexions directes avec les collaborateurs et les parties prenantes internes.
• Maîtrise de l’anglais, ainsi que du français et/ou du néerlandais.
Votre parcours candidat optimal, en 10 jours maximum !
1. Un premier échange par téléphone et par Teams (ou dans nos locaux) avec un membre de l’équipe People & Project pour parler de votre profil, du poste, et de l’entreprise
2. Un second entretien avec un Business Manager ou un Expert technique (par Teams ou dans nos locaux)
De la réactivité, des échanges rythmés, une expérience candidat optimale garantie avec une proposition dans les 10 jours maximum.
Les raisons de rejoindre AFD.Tech part of Accenture, et tous nos avantages :
• Bénéficiez d’un accompagnement personnalisé dès votre 1er jour d’arrivée par notre équipe Onboarding et votre futur Manager (accueil au sein de nos locaux à Rabat, journée d’Onboarding, petit-déjeuner convivial).
• Développez vos compétences techniques, fonctionnelles ou de management, grâce au catalogue de formations Accenture et des formations spécialisées grâce à nos partenariats écoles.
• Faîtes évoluer votre carrière grâce à notre politique de mobilité.
• Vivez des expériences hors du commun avec des événements réguliers et une ambiance familiale (Tournoi Nintendo Switch, Shooting photos, Anniversaires mensuels, tournoi de football (CAM), Coaching et développement personnel, Top cake, Barbecue Day, Jeux de Société, soirée annuelle…)
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
A très bientôt chez AFD.Tech part of Accenture !
