Engineering Team Manager (H/F) Contrat : CDI

Capgemini Engineering est la marque du groupe Capgemini réunissant les services d'ingénierie et de R&D d’Altran, leader mondial du secteur dont Capgemini a finalisé l’acquisition en 2020, et l’expertise de Capgemini dans le domaine du digital manufacturing. Grâce à une connaissance sectorielle approfondie et à la maîtrise des technologies digitales et logicielles de pointe, Capgemini Engineering accompagne la convergence des mondes physique et numérique. Conjuguée avec l’ensemble des capacités du Groupe, elle aide les entreprises à accélérer leur transformation vers l'Intelligent Industry. Capgemini Engineering compte plus de 52 000 ingénieurs et scientifiques dans plus de 30 pays, dans des secteurs tels que l'aéronautique, l'automobile, le ferroviaire, les communications, l'énergie, les sciences de la vie, les semi-conducteurs, les logiciels et l'Internet, le spatial et la défense, et les biens de consommation.

Capgemini Engineering fait partie du groupe Capgemini, un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant 300 000 personnes dans près de 50 pays. Partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie, le Groupe est guidé au quotidien par sa raison d’être : libérer les énergies humaines par la technologie pour un avenir inclusif et durable. Fort de plus de 50 ans d’expérience et d’une grande expertise des différents secteurs d’activité, Capgemini est reconnu par ses clients pour répondre à l’ensemble de leurs besoins, de la stratégie et du design jusqu’au management des opérations, en tirant parti des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution du cloud, de la data, de l’Intelligence Artificielle, de la connectivité, des logiciels, de l’ingénierie digitale et des plateformes. Le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 16 milliards d'euros en 2020.

Get the Future You Want* - www.capgemini.com.

Engineering Team Manager est en charge de :

1. Contribuer au recrutement, au « staffing » des projets et à la gestion des inter-contrats ;
2. Assurer le management opérationnel et hiérarchique des Consultants tout en veillant à la fidélisation des ressources et leur montée en compétence ;
3. Être en charge du management et de la gestion de carrière de ses équipes : (entretiens annuels, augmentations, formation et mobilité, animation des comités carrière…etc.) ;
4. Être garant des processus de Capgemini Engineering, et assurer la promotion / déploiement de la politique d’entreprise ;
5. Assurer une gestion optimale de l’allocation des ressources ;
6. Assure la sélection et la validation des profils lors des opérations de staffing de l’équipe ;
7. Pilote au quotidien l’avancement des projets, assure le suivi des actions, des livrables et du plan de charge ;
8. Anime les différents comités techniques avec l’appui du Project Leader ;
9. Assure les réunion kick-off et de démarrage des activités Chassis & Trucks Engineering ;
10. Analyse les risques et propose les plans d’actions avec le Project Leader ;
11. Participe à la coordination et la relation entre le projet et le management Capgemini Engineering ;
12. Avoir des connaissances en règles de conception dans les métiers de plastique, fonderie, tôlerie, tuyauterie, usinage ;
13. Avoir des connaissances en règle de chiffrage des charges et structuration des chantiers d’amélioration continue
14. Avoir des connaissances en gestion des fournisseurs et clients ;
15. Avoir une bonne maitrise technique des outils de conception et modélisation 3D/2D mécaniques ;
16. Réalise le kit d’intégration et assure la gestion des compétences.

1. BAC +5 de formation mécanique ou électromécanique ;
2. Avoir au minimum 6 ans d’expérience professionnelle dans l'industrie automobile ;
3. Avoir une bonne culture Automobile ;
4. Possédez des connaissances dans le développement des pièces Mécaniques et si possible orientée dans les systèmes et sous-systèmes de liaison au sol ;
5. Avoir des connaissances dans les processus qualifications produit process pièces mécaniques ;
6. Avoir des connaissances en gestion de projet (Jalonnement du projet, les attendus, les revues …) ;
7. Avoir un très bon niveau en Français et en Anglais ;
8. Communiquer de manière efficace et être le garant de la bonne ambiance au sein de l’équipe dont vous avez la responsabilité ;
9. Etre à l’écoute de vos collaborateurs et assurer un management de proximité au quotidien ;
10. Avoir un sentiment d’appartenance et de ténacité ;
11. Avoir des connaissances en Power BI sera un plus.
12. Avoir des connaissances / compétences en gestion d’équipe et leadership ;
13. Avoir le sens de l’engagement et de responsabilité.