Entreprise
ORH Assessment, filiale du groupe LMS ORH, est un cabinet conseil en recrutement qui offre également des prestations en Assessment et prend en charge l’organisation de concours pour le compte de grandes entreprises publiques et privées.
Adresse
47, Bd d'Anfa
Poste
Nous sommes à la recherche d'une éducatrice passionnée et dévouée pour rejoindre notre équipe dynamique en tant qu'éducatrice en petite enfance. Au sein de notre établissement, vous aurez l'opportunité de contribuer activement au développement harmonieux des jeunes enfants et de collaborer étroitement avec leurs familles.
Responsabilités principales :
1. Planification et Organisation :
- Élaborer et mettre en œuvre une programmation annuelle stimulante.
- Suivre attentivement le projet d'établissement et les projets pédagogiques.
2. Accueil et Accompagnement :
- Assurer l'accueil chaleureux et l'accompagnement des jeunes enfants et de leurs familles.
- Contribuer activement aux soins de confort et de bien-être des enfants.
3. Activités Éducatives :
- Animer et concrétiser les activités éducatives de manière innovante.
- Organiser et encadrer des activités de groupe ou individuelles.
4. Relations avec les Familles :
- Gérer efficacement la relation avec les familles.
- Assurer une communication transparente et régulière.
5. Encadrement d'Équipe :
- Former et accompagner les stagiaires.
- En l'absence de la directrice pédagogique, assurer l'encadrement de l'équipe.
6. Projets Pédagogiques :
- Participer activement à la conduite des projets pédagogiques.
- Évaluer et exploiter les résultats des projets pour l'amélioration continue.
7. Gestion Administrative :
- Gérer les présences des enfants.
- Superviser l'organisation de l'accueil des stagiaires.
- Assurer la gestion des équipements mis à disposition.
Profile recherché
Qualifications Requises :
- Diplôme d'éducatrice en petite enfance.
- Expérience significative dans un rôle similaire.
- Capacité démontrée à travailler en équipe et à assumer des responsabilités.
Profil Souhaité :
Nous recherchons une personne dynamique, créative et engagée, dotée d'un excellent sens de l'organisation et de bonnes compétences relationnelles.
Conditions de Travail :
- Poste à temps plein.
- Réunions de débriefing quotidiennes (15 min).
- Respect strict des procédures internes.
- Reporting régulier pour assurer une communication fluide.
