Adjoint(e) Responsable Technique (H/F) Contrat : CDD

Il y a 5 months ago | BTP / Génie Civil | Marrakesh | 100 Vues

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Entreprise

Depuis 1950, en tant qu’inventeurs du concept de vacances « tout compris »,nous réinventons chaque jour le bonheur.

« Le but de la vie, c’est d’être heureux. Le lieu pour être heureux, c’est ici. Le moment pour être heureux, c’est maintenant. » Gérard BLITZ

Ces déclarations intemporelles sont notre raison d’être et le moteur de tout ce que nous faisons.

En tant que véritable créateur de bonheur, nous avons inventé un style unique de vacances et un nouveau mode de partage de l'expérience : les vacances tout compris dans des Resorts situés aux plus beaux endroits du monde, où les Gentils Membres(GM) peuvent recharger leurs batteries par le contact avec la nature, le sport et les gens comme eux, entourés par nos Gentils Organisateurs(G.O) et nos Gentils Employés(G.E).

Adresse

Immeuble 92, bd d'anfa.

Poste

En tant qu'Adjoint(e) Responsable Technique, vos principales missions sont :

Services aux usagers et aux bâtiments :

  • Assister le responsable technique dans l’organisation et le suivi des opérations curatives et préventives de l’entretien du bâtiment et le service aux usagers ;
  • Accompagner le responsable technique dans l’optimisation du fonctionnement des installations, du matériel et des infrastructures du village (500 à 2500 clients) ;
  • Participer à l’élaboration du plan pluri annuel patrimonial ;
  • Participer à la planification et à la gestion des équipes et des sous-traitants (environ 20 personnes) ;
  • Prévenir les incidents de fonctionnement et effectuer une veille technologique et sécuritaire du site ;
  • Participer à l’élaboration et au suivi des dépenses budgétaires de son service ;
  • S’assurer s’il y a lieu du déneigement des toits par un prestataire habilité et des accès au village par son équipe et/ou un prestataire habilité.

Hygiène & Sécurité :

  • Veiller à l’application des règles et procédures de sécurité dans les Etablissements Recevant du Public (ERP) : sécurité incendie, alertes cyclones, événements ou catastrophes majeures ;
  • Alerter le Responsable Technique et/ou Directeur du site de tous les risques liés à la sécurité des personnes et des biens ;
  • Assurer le rôle qui lui est confié par le responsable technique du site en matière de sécurité en cas de crise (évacuation, incendie, alerte cyclonique,…) ;
  • Appliquer et respecter les normes d’hygiène et de sécurité Club Med ainsi que l’entretien du patrimoine ;
  • Respecter les règles d’hygiène corporelles et vestimentaires ;
  • Respecter les règles de gestion des produits dangereux du service (stockage, équipement de protection...) ;
  • Respecter les règles de gestion des déchets du Village (tri, collecte…) ;
  • Limiter les consommations d'électricité et d'eau ;
  • S'assurer du traitement adéquat des déchets dangereux du village ;
  • Assurer un suivi formalisé des quantités de déchets dangereux produits par le village.

Management :

  • Garantir l’accueil, la mise en place et l’intégration des GO/GE de son service ;
  • Définir les objectifs personnels et accompagner son équipe ou des personnes qui lui sont rattachées, et les évaluer ;
  • Superviser et animer dans une logique transverse ;
  • Mettre en œuvre et respecter les procédures RH et les faire valider à son propre manager ;
  • Manager par la proximité : montrer, former et faire appliquer ;
  • Etre exemplaire par sa visibilité auprès des équipes et clients.

KPI : INDICATEURS DE SUCCES

Client : Relation Client, respect des délais des demandes d’intervention, qualité d’exécution des demandes d’intervention
Business : Optimisation des moyens mis à disposition, gestion des outillages, stocks et matériaux mis à disposition
People : Partage de connaissances/compétences

Profile recherché

Aujourd'hui, vous êtes :

  • Un candidat motivé, disponible et prêt à partir vivre en village vacances Club Med ;
  • Un technicien diplômé et expérimenté, ayant un sens de l’esthétisme et du détail ;
  • Un polyvalent, à l’aise en maintenance préventive & curative ainsi qu’en management d’équipe ;
  • Permis B exigé ;
  • Maitrise de l'outil informatique exigé.

Hébergement et repas assurés au sein du Village.

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